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如何制定小学班主任工作绩效考核细则才能更加的公平合理呢?下文是小编收集的小学班主任工作绩效考核细则，欢迎阅读!
小学班主任工作绩效考核细则一
1、班会课每周一次，必须有班会课教案，政教干事检查、签名;每月底交工作手册检查班会记录，评估、登记。
2、早操、晚休纪律每周至少到岗检查3次;分别在操场、公寓楼签字;超次数加分;
3、周日第一节自习，班主任必须提前进教室检查学生到校情况。
4、每周2次卫生大扫除、学校安排的班级劳动及临时性任务，班主任必须跟班指导督促，政教处检查记录。
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